За достойной зарплатой – на село!
0
Именно с этих слов хотелось начать повествование о состоявшейся 19 декабря в Великолукской государственной сельскохозяйственной академии ярмарке вакансий для выпускников 2014 года. Трудоустройство будущих специалистов всегда являлось одной из первоочередных задач для отраслевых вузов.
Ведь закрепляемость кадров на селе − это индикатор не только качества образования и уровня подготовки выпускников учебного заведения, но и развития той или иной отрасли народного хозяйства в регионе. Поэтому Администрация Псковской области всегда принимала самое активное участие в проведении подобных мероприятий в академии, которые стали ежегодными уже на протяжении более чем десяти лет.
Но давайте обо всем по порядку. Подготовка к одному из самых значимых мероприятий для выпускников вуза началась задолго до его проведения. На экономическом факультете сотрудники выпускающих кафедр провели предметные олимпиады и смотры-конкурсы по профессии, на которые были приглашены потенциальные работодатели, получившие хорошую возможность познакомиться с будущими работниками своих учреждений и предприятий поближе. На двух других факультетах помимо подобных мероприятий были организованы публичные защиты отчетов о прохождении производственных практик на сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятиях Псковской и Смоленской областей. Забегая вперед, хочется отметить, что некоторые из них были представлены на самой ярмарке вакансий.
В 2013 году организаторами было принято решение об изменении формата проведения встречи работодателей с будущими специалистами. Руководство академии давно утвердилось в мысли, что даже самое хорошее рекламное предложение нанимателя должно быть подтверждено конкретными примерами. Поэтому были запланированы сообщения не только руководителей кадровых служб предприятий и организаций, но и выступления их специалистов, еще совсем недавно покинувших студенческую скамью сельскохозяйственной академии. Привлечь внимание аудитории к профильным предприятиям, заставить студентов задуматься о выборе рода своей трудовой деятельности и будущей карьере должны были и содержательные доклады выпускников 2014 года.
Открыл ярмарку вакансий проректор академии Сергей Антипов, который после слов приветствия привел обнадеживающие цифры о наличии вакансий в сельскохозяйственной отрасли Псковской области. Выступавший отметил положительную тенденцию роста размера заработной платы тружеников села, также он подчеркнул, что значительно улучшились и социально-бытовые условия для молодых специалистов. В заключение своей речи С. Антипов поздравил аудиторию с наступающим Новым годом. Далее на правах хозяина заместитель руководителя вуза взял на себя ответственность за проведение мероприятия и, пользуясь полномочиями ведущего, предоставил слово заместителю начальника ГГУ сельского хозяйства Псковской области, начальнику отдела правового и кадрового обеспечения Борису Нестерову.
Представитель областной Администрации рассказал собравшимся в актовом зале студентам и преподавателям о перспективах развития сельского хозяйства региона, особо подчеркнув при этом возросшую потребность агропромышленных предприятий в квалифицированных кадрах. Являясь руководителем целого ряда проектов, выступавший подробно остановился на реализуемых в Псковской области федеральных и региональных программах поддержки молодых специалистов, он также в деталях рассказал о кредитовании приобретения нового жилья в сельской местности молодыми семьями, привел ряд ярких примеров. Далее Б. Нестеров вручил благодарственное письмо начальника областного управления сельского хозяйства ректору академии В. Морозову за активное участие в подготовке и проведении мероприятий, проводимых при посещении региона министром сельского хозяйства Н. Федоровым, и коротко рассказал о его визите. В заключение областной чиновник поздравил всех с наступающим праздником.
Следующее выступление директора центра занятости населения города Великие Луки Виктора Колондук носило больше информационный, чем профориентационный характер. Докладчик привел сухие цифры статистических отчетов, перечислил вакансии и представил вниманию студентов методические материалы по написанию резюме и ведению переговоров с работодателями. Закончил свое выступление руководитель биржи труда пожеланиями удачи выпускникам академии в новом году, выразив при этом уверенность в том, что им не придется обращаться в возглавляемую им организацию.
Далее возможность рассказать об одном из крупнейших машиностроительных заводов Северо-Запада была предоставлена заместителю генерального директора по кадрам и социальным вопросам ООО «Велмаш-С» Наталье Егоровой. Опытный кадровик пришла на встречу со студентами академии не одна, она пригласила с собой вчерашних выпускников вуза Анастасию Иванову и Алексея Артемьева. Молодые специалисты завода поведали присутствовавшим о своих первых шагах на производстве и поделились своим пока еще не богатым опытом работы.
Следующим на трибуну поднялся заместитель главы Администрации Бежаницкого района Валерий Руденко, который в своем выступлении рассказал о развитии сельскохозяйственного производства в районе и радушно пригласил будущих специалистов поучаствовать в реализации областной целевой долгосрочной программы «Социальное развитие села Псковской области». Выступивший вслед за ним студент факультета технологии животноводства и агроэкологии Валерий Тихонов рассказал о своей производственной практике на Великолукском мясокомбинате. Молодой человек без особых прикрас рассказал о современном мясоперерабатывающем производстве и в заключение подтвердил свое желание продолжить трудовую деятельность на одном из «флагманов» этой отрасли народного хозяйства региона.
А следующее выступление студента инженерного факультета Виктора Федосеенкова заставило многих из присутствовавших в этот день в актовом зале представителей студенческой молодежи не только задуматься о своем будущем рабочем месте, но и подняло в их глазах престиж труда в сельском хозяйстве. Виктор рассказал о специфике работы механизатора, современных технологиях, используемых в ООО «Идаванг», а на вопрос из зала о заработной плате, немного поскромничав, ответил: «Тридцать тысяч в месяц, или больше, если работать не в одну смену».
О работе еще одного перерабатывающего предприятия в своем докладе рассказала Наталья Гирина, познакомившая всех с особенностями организации технологического процесса на Сычевском молочном заводе Смоленской области, где она этим летом проходила производственную практику. Студентка факультета технологии животноводства и агроэкологии представила аудитории фотографии современного оборудования, используемого на предприятии, и подробно осветила особенности своей профессиональной деятельности. Наталья не постеснялась озвучить размер средней заработной платы на заводе, который в летний период составил двадцать тысяч рублей.
Интересным для собравшихся стало выступление еще одного в недавнем прошлом студента инженерного факультета Евгения Сухарь, главного конструктора отдела Великолукского завода электротехнического оборудования. Откровенные высказывания молодого человека о собственных сомнениях в правильности выбора учебного заведения и будущей профессии были, наверное, наиболее понятными присутствовавшим в зале студентам. Но дальнейший рассказ Евгения о его трудовой деятельности на одном из ведущих предприятий отрасли в России и стремительной карьере убедили выпускников в том, что они не ошиблись, когда пришли учиться в Великолукскую сельскохозяйственную академию.
Значительного карьерного роста добился и выступавший следующим Андрей Степанов. Еще полтора года назад студент инженерного факультета, сегодня руководит энергоцехом Великолукского завода щелочных аккумуляторов. Выражая согласие с выступлениями предыдущих докладчиков, Андрей обратил особое внимание выпускников на необходимость получения как можно большего объема знаний и умений во время обучения в академии, что они обязательно им пригодятся в дальнейшем.
Бурю положительных эмоций и откровенные улыбки, особенно у студентов инженерного факультета, вызвал видеоролик о прохождении производственной практики на ферме крупного рогатого скота в ОАО «Племзавод «Удрайское», представленный Марией Овсянниковой. Будущей специалистке не пришлось за высокой трибуной объяснять неискушенной аудитории тонкости ветеринарной науки, поскольку видеокартинка на экране сопровождалась подробными комментариями преподавателя академии Михаила Пименова и самой практикантки. Вот на такой мажорной ноте завершилась видеопрезентация, повествовавшая пусть и о нелегком труде в сельском хозяйстве, но о труде сегодня достойно оплачиваемом.
Но это были еще не все выступления, запомнившиеся собравшимся 19 декабря в актовом зале студентам и преподавателям. Начальник отдела кадров опытного завода «Микрон» Светлана Иванова, выпускница агрономического факультета тогда еще сельскохозяйственного института, переживающая за престиж тружеников села и судьбы молодых специалистов, призвала выпускников обратить особое внимание на агропромышленные предприятия. Она еще раз отметила достойные зарплаты в сельском хозяйстве, возросший социально-экономический уровень жизни современной деревни и посоветовала выпускникам в первую очередь рассмотреть вакансии профильных предприятий, а уж потом: «Милости просим к нам на завод».
Итог выступлениям докладчиков подвел С. Антипов, который призвал выпускников академии обдуманно подходить к выбору будущей работы, реально оценивая при этом ситуацию на рынке труда и не забывая, что они являются студентами сельскохозяйственного вуза. Но на этом ярмарка вакансий свою работу не закончила. В фойе были организованы встречи студентов и представителей субъектов хозяйствования агропромышленного комплекса области, на которых, кроме вопросов будущего трудоустройства выпускников 2014 года, затрагивались проблемы повышения квалификации и профессиональной переподготовки молодых руководителей и специалистов предприятий. Также прозвучали высказывания о необходимости дальнейшего развития адаптированной в академии системы подготовки кадров с определенным уровнем квалификации по рабочим профессиям.
Борис Нестеров заверил собравшихся, что эти проблемы обязательно станут объектом обсуждения на заседании областного управления сельского хозяйства и будет рассмотрена возможность включения в одну из региональных программ мероприятий по повышению квалификации сельскохозяйственных кадров и выделения финансирования Великолукской сельскохозяйственной академии для их реализации с целью дальнейшего развития кадрового потенциала региона.
В заключение хочется выразить слова благодарности всем участникам ярмарки вакансий, которым не безразличны судьбы сельского хозяйства региона и студенческой молодежи, и пожелать выпускникам 2014 года всяческих успехов на выбранном ими трудовом поприще.
Проректор академии С. Антипов
Фото А. Ивлева
Ведь закрепляемость кадров на селе − это индикатор не только качества образования и уровня подготовки выпускников учебного заведения, но и развития той или иной отрасли народного хозяйства в регионе. Поэтому Администрация Псковской области всегда принимала самое активное участие в проведении подобных мероприятий в академии, которые стали ежегодными уже на протяжении более чем десяти лет.
Но давайте обо всем по порядку. Подготовка к одному из самых значимых мероприятий для выпускников вуза началась задолго до его проведения. На экономическом факультете сотрудники выпускающих кафедр провели предметные олимпиады и смотры-конкурсы по профессии, на которые были приглашены потенциальные работодатели, получившие хорошую возможность познакомиться с будущими работниками своих учреждений и предприятий поближе. На двух других факультетах помимо подобных мероприятий были организованы публичные защиты отчетов о прохождении производственных практик на сельскохозяйственных и перерабатывающих предприятиях Псковской и Смоленской областей. Забегая вперед, хочется отметить, что некоторые из них были представлены на самой ярмарке вакансий.
В 2013 году организаторами было принято решение об изменении формата проведения встречи работодателей с будущими специалистами. Руководство академии давно утвердилось в мысли, что даже самое хорошее рекламное предложение нанимателя должно быть подтверждено конкретными примерами. Поэтому были запланированы сообщения не только руководителей кадровых служб предприятий и организаций, но и выступления их специалистов, еще совсем недавно покинувших студенческую скамью сельскохозяйственной академии. Привлечь внимание аудитории к профильным предприятиям, заставить студентов задуматься о выборе рода своей трудовой деятельности и будущей карьере должны были и содержательные доклады выпускников 2014 года.
Открыл ярмарку вакансий проректор академии Сергей Антипов, который после слов приветствия привел обнадеживающие цифры о наличии вакансий в сельскохозяйственной отрасли Псковской области. Выступавший отметил положительную тенденцию роста размера заработной платы тружеников села, также он подчеркнул, что значительно улучшились и социально-бытовые условия для молодых специалистов. В заключение своей речи С. Антипов поздравил аудиторию с наступающим Новым годом. Далее на правах хозяина заместитель руководителя вуза взял на себя ответственность за проведение мероприятия и, пользуясь полномочиями ведущего, предоставил слово заместителю начальника ГГУ сельского хозяйства Псковской области, начальнику отдела правового и кадрового обеспечения Борису Нестерову.
Представитель областной Администрации рассказал собравшимся в актовом зале студентам и преподавателям о перспективах развития сельского хозяйства региона, особо подчеркнув при этом возросшую потребность агропромышленных предприятий в квалифицированных кадрах. Являясь руководителем целого ряда проектов, выступавший подробно остановился на реализуемых в Псковской области федеральных и региональных программах поддержки молодых специалистов, он также в деталях рассказал о кредитовании приобретения нового жилья в сельской местности молодыми семьями, привел ряд ярких примеров. Далее Б. Нестеров вручил благодарственное письмо начальника областного управления сельского хозяйства ректору академии В. Морозову за активное участие в подготовке и проведении мероприятий, проводимых при посещении региона министром сельского хозяйства Н. Федоровым, и коротко рассказал о его визите. В заключение областной чиновник поздравил всех с наступающим праздником.
Следующее выступление директора центра занятости населения города Великие Луки Виктора Колондук носило больше информационный, чем профориентационный характер. Докладчик привел сухие цифры статистических отчетов, перечислил вакансии и представил вниманию студентов методические материалы по написанию резюме и ведению переговоров с работодателями. Закончил свое выступление руководитель биржи труда пожеланиями удачи выпускникам академии в новом году, выразив при этом уверенность в том, что им не придется обращаться в возглавляемую им организацию.
Далее возможность рассказать об одном из крупнейших машиностроительных заводов Северо-Запада была предоставлена заместителю генерального директора по кадрам и социальным вопросам ООО «Велмаш-С» Наталье Егоровой. Опытный кадровик пришла на встречу со студентами академии не одна, она пригласила с собой вчерашних выпускников вуза Анастасию Иванову и Алексея Артемьева. Молодые специалисты завода поведали присутствовавшим о своих первых шагах на производстве и поделились своим пока еще не богатым опытом работы.
Следующим на трибуну поднялся заместитель главы Администрации Бежаницкого района Валерий Руденко, который в своем выступлении рассказал о развитии сельскохозяйственного производства в районе и радушно пригласил будущих специалистов поучаствовать в реализации областной целевой долгосрочной программы «Социальное развитие села Псковской области». Выступивший вслед за ним студент факультета технологии животноводства и агроэкологии Валерий Тихонов рассказал о своей производственной практике на Великолукском мясокомбинате. Молодой человек без особых прикрас рассказал о современном мясоперерабатывающем производстве и в заключение подтвердил свое желание продолжить трудовую деятельность на одном из «флагманов» этой отрасли народного хозяйства региона.
А следующее выступление студента инженерного факультета Виктора Федосеенкова заставило многих из присутствовавших в этот день в актовом зале представителей студенческой молодежи не только задуматься о своем будущем рабочем месте, но и подняло в их глазах престиж труда в сельском хозяйстве. Виктор рассказал о специфике работы механизатора, современных технологиях, используемых в ООО «Идаванг», а на вопрос из зала о заработной плате, немного поскромничав, ответил: «Тридцать тысяч в месяц, или больше, если работать не в одну смену».
О работе еще одного перерабатывающего предприятия в своем докладе рассказала Наталья Гирина, познакомившая всех с особенностями организации технологического процесса на Сычевском молочном заводе Смоленской области, где она этим летом проходила производственную практику. Студентка факультета технологии животноводства и агроэкологии представила аудитории фотографии современного оборудования, используемого на предприятии, и подробно осветила особенности своей профессиональной деятельности. Наталья не постеснялась озвучить размер средней заработной платы на заводе, который в летний период составил двадцать тысяч рублей.
Интересным для собравшихся стало выступление еще одного в недавнем прошлом студента инженерного факультета Евгения Сухарь, главного конструктора отдела Великолукского завода электротехнического оборудования. Откровенные высказывания молодого человека о собственных сомнениях в правильности выбора учебного заведения и будущей профессии были, наверное, наиболее понятными присутствовавшим в зале студентам. Но дальнейший рассказ Евгения о его трудовой деятельности на одном из ведущих предприятий отрасли в России и стремительной карьере убедили выпускников в том, что они не ошиблись, когда пришли учиться в Великолукскую сельскохозяйственную академию.
Значительного карьерного роста добился и выступавший следующим Андрей Степанов. Еще полтора года назад студент инженерного факультета, сегодня руководит энергоцехом Великолукского завода щелочных аккумуляторов. Выражая согласие с выступлениями предыдущих докладчиков, Андрей обратил особое внимание выпускников на необходимость получения как можно большего объема знаний и умений во время обучения в академии, что они обязательно им пригодятся в дальнейшем.
Бурю положительных эмоций и откровенные улыбки, особенно у студентов инженерного факультета, вызвал видеоролик о прохождении производственной практики на ферме крупного рогатого скота в ОАО «Племзавод «Удрайское», представленный Марией Овсянниковой. Будущей специалистке не пришлось за высокой трибуной объяснять неискушенной аудитории тонкости ветеринарной науки, поскольку видеокартинка на экране сопровождалась подробными комментариями преподавателя академии Михаила Пименова и самой практикантки. Вот на такой мажорной ноте завершилась видеопрезентация, повествовавшая пусть и о нелегком труде в сельском хозяйстве, но о труде сегодня достойно оплачиваемом.
Но это были еще не все выступления, запомнившиеся собравшимся 19 декабря в актовом зале студентам и преподавателям. Начальник отдела кадров опытного завода «Микрон» Светлана Иванова, выпускница агрономического факультета тогда еще сельскохозяйственного института, переживающая за престиж тружеников села и судьбы молодых специалистов, призвала выпускников обратить особое внимание на агропромышленные предприятия. Она еще раз отметила достойные зарплаты в сельском хозяйстве, возросший социально-экономический уровень жизни современной деревни и посоветовала выпускникам в первую очередь рассмотреть вакансии профильных предприятий, а уж потом: «Милости просим к нам на завод».
Итог выступлениям докладчиков подвел С. Антипов, который призвал выпускников академии обдуманно подходить к выбору будущей работы, реально оценивая при этом ситуацию на рынке труда и не забывая, что они являются студентами сельскохозяйственного вуза. Но на этом ярмарка вакансий свою работу не закончила. В фойе были организованы встречи студентов и представителей субъектов хозяйствования агропромышленного комплекса области, на которых, кроме вопросов будущего трудоустройства выпускников 2014 года, затрагивались проблемы повышения квалификации и профессиональной переподготовки молодых руководителей и специалистов предприятий. Также прозвучали высказывания о необходимости дальнейшего развития адаптированной в академии системы подготовки кадров с определенным уровнем квалификации по рабочим профессиям.
Борис Нестеров заверил собравшихся, что эти проблемы обязательно станут объектом обсуждения на заседании областного управления сельского хозяйства и будет рассмотрена возможность включения в одну из региональных программ мероприятий по повышению квалификации сельскохозяйственных кадров и выделения финансирования Великолукской сельскохозяйственной академии для их реализации с целью дальнейшего развития кадрового потенциала региона.
В заключение хочется выразить слова благодарности всем участникам ярмарки вакансий, которым не безразличны судьбы сельского хозяйства региона и студенческой молодежи, и пожелать выпускникам 2014 года всяческих успехов на выбранном ими трудовом поприще.
Проректор академии С. Антипов
Фото А. Ивлева
Комментарии