В соответствии с поступившей жалобой прокуратурой Новосокольнического района в деятельности ООО «Красная поляна» выявлены нарушения трудового законодательства РФ.
Так, приказом директора ООО «Красная поляна» за нарушение трудовой дисциплины, которое имело место в июле 2014 года, с работника предприятия гр.Л произведено удержание из заработной платы ранее начисленной и выплаченной премии за период с 01.01.2014 по 09.07.2014 в полном объеме.
Данный приказ прокуратурой Новосокольнического района в части удержания из заработной платы, ранее начисленной и выплаченной ежемесячной премии за период с 01.01.2014 по 30.06.2014 в сумме 19 тыс.руб, признан незаконным по следующим основаниям.
Проверкой установлено, что Положением по оплате труда в ООО «Красная поляна» установлено ежемесячное премирование работников предприятия в размере 20% должностного оклада. За период с 01.01.2014 по 30.06.2014 гр.Л добросовестно исполнял свои трудовые обязанности, в связи с чем, последнему обоснованно предприятием начислялась и фактически выплачивалась премия. Нарушение трудовой дисциплины гр.Л допущено лишь в июле 2014 года.
В связи с чем, указанный выше приказ был издан директором ООО «Красная поляна» с нарушением трудового законодательства РФ, а также локальных правовых актов предприятия.
По результатам проверки прокуратурой района указанный выше приказ опротестован в части. Незаконно удержанная премия работнику предприятия возвращена в полном объеме.

Прокуратура Новосокольнического района