У инвалидов повышаются шансы найти работу
1
По состоянию на первое августа 2014 года в службе занятости населения города Великие Луки зарегистрированы 93 инвалида (74 человека имеют третью группу инвалидности, 19 человек — вторую). За текущий период этого года в рамках реализации государственной программы Псковской области «Содействие занятости населения на 2014 — 2020 годы» были трудоустроены 8 инвалидов.
«В случае трудоустройства инвалида как гражданина, испытывающего трудности в поиске работы, он помимо заработной платы работодателя получает от центра занятости материальную поддержку в сумме 1 700 рублей в месяц», — рассказала заместитель директора центра занятости Наталья Рябикова.
В рамках реализации ведомственной целевой программы «О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда Псковской области на 2014 — 2015 годы», с начала 2014 года создано два специально оборудованных (оснащенных) рабочих места для трудоустройства незанятых инвалидов. В рамках реализации программы службой занятости работодателю возмещаются затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочего места инвалида в размере 69 500 рублей.
Напомним, что 7 ноября 2012 года в Псковской области был принят закон «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан», который устанавливает для предприятий со среднесписочной численностью более 100 человек квоту для трудоустройства инвалидов в размере 2% от общего количества работников.
Четвертого апреля 2014 года в этот закон были внесены изменения, которые устанавливают квоту для приема на работу инвалидов для предприятий со среднесписочной численностью работников от 35 до 100 человек в размере 3%. Данный закон обязывает работодателей трудоустраивать инвалидов в рамках установленной квоты, таким образом, у инвалидов значительно повышаются шансы найти себе рабочее место.
«В случае трудоустройства инвалида как гражданина, испытывающего трудности в поиске работы, он помимо заработной платы работодателя получает от центра занятости материальную поддержку в сумме 1 700 рублей в месяц», — рассказала заместитель директора центра занятости Наталья Рябикова.
В рамках реализации ведомственной целевой программы «О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда Псковской области на 2014 — 2015 годы», с начала 2014 года создано два специально оборудованных (оснащенных) рабочих места для трудоустройства незанятых инвалидов. В рамках реализации программы службой занятости работодателю возмещаются затраты на приобретение, монтаж и установку оборудования для оснащения рабочего места инвалида в размере 69 500 рублей.
Напомним, что 7 ноября 2012 года в Псковской области был принят закон «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан», который устанавливает для предприятий со среднесписочной численностью более 100 человек квоту для трудоустройства инвалидов в размере 2% от общего количества работников.
Четвертого апреля 2014 года в этот закон были внесены изменения, которые устанавливают квоту для приема на работу инвалидов для предприятий со среднесписочной численностью работников от 35 до 100 человек в размере 3%. Данный закон обязывает работодателей трудоустраивать инвалидов в рамках установленной квоты, таким образом, у инвалидов значительно повышаются шансы найти себе рабочее место.
