Каждый десятый сотрудник в Псковской области готов работать удалённо или вахтовым методом
0
Служба исследований компании HeadHunter Северо-Запад проанализировала рынок труда Псковской области в третьем квартале 2014 года и выяснила, что средняя предлагаемая заработная плата на основе опубликованных на сайте hh.ru вакансий в этот период составила 25 тысяч рублей.
Как сообщили Псковскому агентству информации в пресс-службе компании, в составе соискателей количество женщин на 20% превышает количество мужчин, а более трети от общего числа кандидатов – молодые люди в возрасте от 26 до 35 лет. Большинство соискатели (81,1%) в регионе имеют высшее или неоконченное высшее образование. Согласно исследованию, каждый третий житель региона выбирает для работы сменный или гибкий график, а каждый десятый соискатель готов на удаленную или вахтовую работу.
Больше всего предложений о работе в заданный период было представлено в Пскове – 50,9% от общего количества вакансий, размещённых работодателями области. На втором месте – Великие Луки (13,2%), а замыкает тройку лидеров Остров (3,9%). Наибольшее количество вакансий было размещено в таких профессиональных сферах, как «Продажи» (25,2%), «Банки» (13,9%), и «Строительство» (13,3%). Нужно отметить, что по сравнению с аналогичным периодом прошлого года работодатели стали более активны – общее количество вакансий возросло больше чем на 50%.
Больше всего резюме в третьем квартале было опубликовано в таких профессиональных сферах, как «Продажи» (23%), «Начало карьеры» (21,3%), «Бухгалтерия» (7,4%), «Административный персонал» (6,1%) и «Банки» (5,9%). По сравнению с аналогичным периодом 2013 года количество резюме соискателей Псковской области увеличилось на 12,8%.
Что касается зарплатных ожиданий, кандидаты с опытом от 1 до 3 лет в среднем рассчитывали на 20 тысяч рублей в месяц, от 3 до 6 лет –25 000 рублей, имеющие стаж свыше 6 лет – на 30 000 рублей, а соискатели, только начинающие свой карьерный путь, хотели получать 16 000 рублей. По сравнению со вторым кварталом этого года ожидания соискателей в основном остались без изменений, за исключением кандидатов без опыта, зарплатные ожидания которых возросли на 6, 7%.
Как сообщили Псковскому агентству информации в пресс-службе компании, в составе соискателей количество женщин на 20% превышает количество мужчин, а более трети от общего числа кандидатов – молодые люди в возрасте от 26 до 35 лет. Большинство соискатели (81,1%) в регионе имеют высшее или неоконченное высшее образование. Согласно исследованию, каждый третий житель региона выбирает для работы сменный или гибкий график, а каждый десятый соискатель готов на удаленную или вахтовую работу.
Больше всего предложений о работе в заданный период было представлено в Пскове – 50,9% от общего количества вакансий, размещённых работодателями области. На втором месте – Великие Луки (13,2%), а замыкает тройку лидеров Остров (3,9%). Наибольшее количество вакансий было размещено в таких профессиональных сферах, как «Продажи» (25,2%), «Банки» (13,9%), и «Строительство» (13,3%). Нужно отметить, что по сравнению с аналогичным периодом прошлого года работодатели стали более активны – общее количество вакансий возросло больше чем на 50%.
Больше всего резюме в третьем квартале было опубликовано в таких профессиональных сферах, как «Продажи» (23%), «Начало карьеры» (21,3%), «Бухгалтерия» (7,4%), «Административный персонал» (6,1%) и «Банки» (5,9%). По сравнению с аналогичным периодом 2013 года количество резюме соискателей Псковской области увеличилось на 12,8%.
Что касается зарплатных ожиданий, кандидаты с опытом от 1 до 3 лет в среднем рассчитывали на 20 тысяч рублей в месяц, от 3 до 6 лет –25 000 рублей, имеющие стаж свыше 6 лет – на 30 000 рублей, а соискатели, только начинающие свой карьерный путь, хотели получать 16 000 рублей. По сравнению со вторым кварталом этого года ожидания соискателей в основном остались без изменений, за исключением кандидатов без опыта, зарплатные ожидания которых возросли на 6, 7%.
Источник: Псковское агентство информации
Комментарии