Если необходимо выйти на работу в выходные, то по закону в этом случае есть соответствующая ставка. Она удваивается или повышается в зависимости от работодателя.

«Такая норма предусмотрена, что выход на работу в выходные и праздничные дни фиксируется по другой ставке», — рассказала юрист Елизавета Владимирова в беседе с телеканалом «360».

Юрист отметила, что если речь идет о нерабочих днях, то вопрос решается на усмотрение работодателя.

Напомним, ранее Владимир Путин объявил все дни с 1 по 10 мая нерабочими.