Когда в Великих Луках начнут работать?
36
Построить карьеру сегодня не мечтает разве что ленивый. Кого из молодежи не спроси о жизненных приоритетах: 80% ответят — построить карьеру, зарабатывать деньги, а что за этим стоит, редко кто понимает. Меж тем любая карьера начинается с первой работы, а вот с этим в Великих Луках сложнее, потому что, чтобы найти работу молодому специалисту без опыта, необходимо преодолеть несколько серьезных препятствий и иметь очень крепкие нервы.
Если ты прекрасно учился в вузе или техникуме, зарекомендовал себя упорным, активным, инициативным человеком, участвовал в общественной жизни учебного заведения, и у тебя сложились прекрасные отношения с преподавательским составом, есть шанс, что именно твою кандидатуру предложат будущим работодателям, которые в поисках перспективных кадров обращаются напрямую в учебные заведения. Например, я знаю нескольких руководителей предприятий города, которые целенаправленно приходят в деканаты местных вузов, чтобы взять на заметку интересных студентов. Такие работодатели готовы не только ждать, но и потратить время и средства на дальнейшее обучение нового работника, поскольку в будущем планируют окупить свои затраты через его успешную деятельность.
Еще один и, пожалуй, самый верный способ найти работу в Великих Луках — иметь множество знакомых и друзей в самых разных сферах деятельности, начиная от крупнейших заводов как ЗЭТО, «Велмаш», «Транснефтемаш» и, заканчивая мелкими фирмами по продаже чего угодно и обслуживанию кого угодно. Именно знакомства, репутация, внутренняя информация продолжают играть решающую роль при трудоустройстве, но опять же, найти работу по знакомству могут наиболее активные, коммуникабельные люди, а что делать простым смертным, которые не отличались особыми талантами в вузе, да и удачных знакомств завести не успели или не смогли?
Кстати, в последнее время некоторые функции таких «знакомств» начинают выполнять социальные сети, сайты. Все чаще в социальных сетях можно встретить списки действующих вакансий или объявлений «Ищу работу» вот только качество таких соискателей чаще всего достаточно низкое — большая часть из них не утруждаются даже кратким описанием своих навыков и умений, поэтому совершенно непонятно, зачем нужен такой работник.
Один из выходов предлагает великолукский центр занятости населения, но так ли действенен этот вариант?
Начнем с того, что в Великих Луках действует всего один центр занятости населения, в котором можно встать на биржу труда, чтобы официально получать пособие по безработице и искать работу, при этом соискателю еще будет идти стаж, что для любого, а особенно молодого специалиста, немаловажно. В наше время каждый работодатель требует от молодого работника как минимум 2 года опыта работы за плечами.
Наверное, каждый из нас, проезжая утром мимо дома №30/14 по Октябрьскому проспекту, видел эти огромные очереди переминающихся с ноги на ногу людей. Они приходят к центру занятости населения за несколько часов до открытия, чтобы занять очередь в кабинет №8, а все потому, что первичное обращение граждан производится здесь по строгому графику и отводится на эти цели в день всего пара часов. Например, в понедельник, нужно успеть подать документы в период с 9:00 до 11:00, а желающих много. Вот и стоят безработные в очереди и зимой и летом и в дождь и снег, «А что такого? — наверное, полагают работники службы, — Все равно ведь ничем не заняты, на работу-то не надо».
Самым упорным (отличное, кстати, качество для будущего работника) все-таки удается попасть в долгожданный кабинет, сдать правильно заполненную анкету и другие документы необходимые для регистрации безработного в базе данных службы. Список документов представлен на информационных стендах в помещении центра, что несколько облегчает процесс, хотя неплохо было бы иметь возможность получить всю предварительную информацию в интернете на сайте центра занятости или по телефону — сейчас по телефону предпочитают приглашать прийти лично и задать все вопросы. Есть в фойе и электронный справочник, предоставляющий информацию по основным вопросам: пособиям по безработице, вакансиям в базе, юридическим терминам и т.п.
Вставший на учет соискатель сначала должен предпринять попытку найти работу самостоятельно и обойти ряд мест в поисках работы. Ни для кого не секрет, что в Великих Луках этот процесс не занимает много времени — обычно за подписью и печатью «приходил — вакансий нет» идут в организации, в которых работают знакомые, которые и помогают уладить формальность.
Все эти манипуляции нужно проделать для того, чтобы встать на биржу и получать пособие по безработице. При этом сумма пособия для впервые вставшего на учет будет невелика и составит около тысячи рублей — такова минимальная ставка пособия. Максимальный размер выплат на 2013 год установлен на уровне 4 900 рублей, а получить максимальную ставку могут, например, уволенные с прежнего места работы по сокращению, вчерашний же студент вряд ли получит больше минимальной суммы. Стоят ли эти деньги того, чтобы совершать лишние движения? Многие молодые великолучане считают, что нет, поскольку время, затраченное на преодоление бюрократических преград лучше использовать на реальные поиски работы. Пожалуй, единственным плюсом в этой ситуации будет идущий стаж работы, правда и здесь он будет скорее формальным, поскольку молодой специалист на бирже не совершенствует свои профессиональные навыки и умения.
Помимо биржи труда в Великих Луках действуют несколько кадровых агентств, предлагающих услуги трудоустройства на платной основе. В этом случае соискатель заключает договор с агентством, платит ему 1000 рублей и получает список действующих вакансий на предприятиях. Договор с агентством заключается на срок 3 — 4 месяца и, как отмечают сотрудники агентств:
С другой стороны, почему бы и не начать работать на каком-то производстве, получить бесценный опыт именно работы, дисциплины, самоорганизации и ответственности. Самая большая проблема современных молодых великолучан, по мнению абсолютного большинства серьезных работодателей, заключается в том, что закончив учебное заведение и не имея практических навыков работы, никто из них не хочет трудиться, учиться, но уже не у преподавателей, а реальных профессионалов. «Я не понимаю, почему молодые не хотят учиться работать. Помню, я готов был работать за еду или бесплатно, лишь бы научиться чему-то на новом месте, стать классным специалистом. Ведь сначала ты работаешь на свою репутацию, а потом репутация работает на тебя и уже тебя приглашают на работу, а не ты ищешь пути заработка. Сейчас же получается так, что вот ему 20 лет, еще не понимает ничего, а уже подавай работу непыльную в офисе за компьютером, да и оклад не меньше 20 000, а кто-нибудь ему объяснял, что за деньги еще работать придется?», — делится мнением один из предпринимателей Великих Лук.
«Не могу найти адекватного работника. И работу предлагаю перспективную, интересную, в офисе — не на заводе киркой махать, но приходят на собеседование люди: двух слов о себе связать не могут, не могут внятно рассказать, что они умеют, какие перспективы видят, что готовы делать и чему учиться. Первый вопрос, который они задают, знаете какой? «Какая у меня будет зарплата?», а что они будут за эти деньги делать, их не волнует. Какая им карьера? Пусть идут в магазин работать», — рассказывает руководитель одного из предприятий города.
Потом получается, что люди сидят в интернете, жалуются на безработицу, низкие зарплаты и неустроенность быта, вместо того, чтобы встать, наконец, с такого удобного дивана и пойти что-то делать. Хотя нет, не вставайте, потому что пока вы лежите, кто-то уже работает и зарабатывает такие необходимые всем деньги.
Оксана Козлова
Если ты прекрасно учился в вузе или техникуме, зарекомендовал себя упорным, активным, инициативным человеком, участвовал в общественной жизни учебного заведения, и у тебя сложились прекрасные отношения с преподавательским составом, есть шанс, что именно твою кандидатуру предложат будущим работодателям, которые в поисках перспективных кадров обращаются напрямую в учебные заведения. Например, я знаю нескольких руководителей предприятий города, которые целенаправленно приходят в деканаты местных вузов, чтобы взять на заметку интересных студентов. Такие работодатели готовы не только ждать, но и потратить время и средства на дальнейшее обучение нового работника, поскольку в будущем планируют окупить свои затраты через его успешную деятельность.
Еще один и, пожалуй, самый верный способ найти работу в Великих Луках — иметь множество знакомых и друзей в самых разных сферах деятельности, начиная от крупнейших заводов как ЗЭТО, «Велмаш», «Транснефтемаш» и, заканчивая мелкими фирмами по продаже чего угодно и обслуживанию кого угодно. Именно знакомства, репутация, внутренняя информация продолжают играть решающую роль при трудоустройстве, но опять же, найти работу по знакомству могут наиболее активные, коммуникабельные люди, а что делать простым смертным, которые не отличались особыми талантами в вузе, да и удачных знакомств завести не успели или не смогли?
Кстати, в последнее время некоторые функции таких «знакомств» начинают выполнять социальные сети, сайты. Все чаще в социальных сетях можно встретить списки действующих вакансий или объявлений «Ищу работу» вот только качество таких соискателей чаще всего достаточно низкое — большая часть из них не утруждаются даже кратким описанием своих навыков и умений, поэтому совершенно непонятно, зачем нужен такой работник.
Один из выходов предлагает великолукский центр занятости населения, но так ли действенен этот вариант?
Начнем с того, что в Великих Луках действует всего один центр занятости населения, в котором можно встать на биржу труда, чтобы официально получать пособие по безработице и искать работу, при этом соискателю еще будет идти стаж, что для любого, а особенно молодого специалиста, немаловажно. В наше время каждый работодатель требует от молодого работника как минимум 2 года опыта работы за плечами.
Наверное, каждый из нас, проезжая утром мимо дома №30/14 по Октябрьскому проспекту, видел эти огромные очереди переминающихся с ноги на ногу людей. Они приходят к центру занятости населения за несколько часов до открытия, чтобы занять очередь в кабинет №8, а все потому, что первичное обращение граждан производится здесь по строгому графику и отводится на эти цели в день всего пара часов. Например, в понедельник, нужно успеть подать документы в период с 9:00 до 11:00, а желающих много. Вот и стоят безработные в очереди и зимой и летом и в дождь и снег, «А что такого? — наверное, полагают работники службы, — Все равно ведь ничем не заняты, на работу-то не надо».
Самым упорным (отличное, кстати, качество для будущего работника) все-таки удается попасть в долгожданный кабинет, сдать правильно заполненную анкету и другие документы необходимые для регистрации безработного в базе данных службы. Список документов представлен на информационных стендах в помещении центра, что несколько облегчает процесс, хотя неплохо было бы иметь возможность получить всю предварительную информацию в интернете на сайте центра занятости или по телефону — сейчас по телефону предпочитают приглашать прийти лично и задать все вопросы. Есть в фойе и электронный справочник, предоставляющий информацию по основным вопросам: пособиям по безработице, вакансиям в базе, юридическим терминам и т.п.
Вставший на учет соискатель сначала должен предпринять попытку найти работу самостоятельно и обойти ряд мест в поисках работы. Ни для кого не секрет, что в Великих Луках этот процесс не занимает много времени — обычно за подписью и печатью «приходил — вакансий нет» идут в организации, в которых работают знакомые, которые и помогают уладить формальность.
Все эти манипуляции нужно проделать для того, чтобы встать на биржу и получать пособие по безработице. При этом сумма пособия для впервые вставшего на учет будет невелика и составит около тысячи рублей — такова минимальная ставка пособия. Максимальный размер выплат на 2013 год установлен на уровне 4 900 рублей, а получить максимальную ставку могут, например, уволенные с прежнего места работы по сокращению, вчерашний же студент вряд ли получит больше минимальной суммы. Стоят ли эти деньги того, чтобы совершать лишние движения? Многие молодые великолучане считают, что нет, поскольку время, затраченное на преодоление бюрократических преград лучше использовать на реальные поиски работы. Пожалуй, единственным плюсом в этой ситуации будет идущий стаж работы, правда и здесь он будет скорее формальным, поскольку молодой специалист на бирже не совершенствует свои профессиональные навыки и умения.
Помимо биржи труда в Великих Луках действуют несколько кадровых агентств, предлагающих услуги трудоустройства на платной основе. В этом случае соискатель заключает договор с агентством, платит ему 1000 рублей и получает список действующих вакансий на предприятиях. Договор с агентством заключается на срок 3 — 4 месяца и, как отмечают сотрудники агентств:
«За это время каждый, к нам обратившийся, находит работу, а если нет, значит он сам не хочет работать и ленив».Действительно, но на деле выходит так, что выпускник ГУСЭ или ВГСХА с экономическим или юридическим образованием получает список вакансий на льнокомбинате, швейных производствах или на заводе, часто предлагаются и вакансии в Москве или Санкт-Петербурге, но как заметила одна из молодых выпускниц ВГСХА:
«Да, они предлагают работу в Санкт-Петербурге с зарплатой от 25 000 рублей, но кто мне на эти деньги оплатит жилье? Стоимость аренды 1-комнатной квартиры в Питере начинается от 15 000 рублей, а жить на что?»Нет, не о таком старте мечтает молодой амбициозный специалист.
С другой стороны, почему бы и не начать работать на каком-то производстве, получить бесценный опыт именно работы, дисциплины, самоорганизации и ответственности. Самая большая проблема современных молодых великолучан, по мнению абсолютного большинства серьезных работодателей, заключается в том, что закончив учебное заведение и не имея практических навыков работы, никто из них не хочет трудиться, учиться, но уже не у преподавателей, а реальных профессионалов. «Я не понимаю, почему молодые не хотят учиться работать. Помню, я готов был работать за еду или бесплатно, лишь бы научиться чему-то на новом месте, стать классным специалистом. Ведь сначала ты работаешь на свою репутацию, а потом репутация работает на тебя и уже тебя приглашают на работу, а не ты ищешь пути заработка. Сейчас же получается так, что вот ему 20 лет, еще не понимает ничего, а уже подавай работу непыльную в офисе за компьютером, да и оклад не меньше 20 000, а кто-нибудь ему объяснял, что за деньги еще работать придется?», — делится мнением один из предпринимателей Великих Лук.
«Не могу найти адекватного работника. И работу предлагаю перспективную, интересную, в офисе — не на заводе киркой махать, но приходят на собеседование люди: двух слов о себе связать не могут, не могут внятно рассказать, что они умеют, какие перспективы видят, что готовы делать и чему учиться. Первый вопрос, который они задают, знаете какой? «Какая у меня будет зарплата?», а что они будут за эти деньги делать, их не волнует. Какая им карьера? Пусть идут в магазин работать», — рассказывает руководитель одного из предприятий города.
Потом получается, что люди сидят в интернете, жалуются на безработицу, низкие зарплаты и неустроенность быта, вместо того, чтобы встать, наконец, с такого удобного дивана и пойти что-то делать. Хотя нет, не вставайте, потому что пока вы лежите, кто-то уже работает и зарабатывает такие необходимые всем деньги.
Оксана Козлова
